本報訊（記者 高洪馳） 今年以來，沈丘縣切實將村級黨組織書記后備力量培育儲備工作作為一項基礎性、關鍵性工程抓緊抓實抓好，進一步推動全縣村級黨組織書記后備力量培育儲備工作取得新成效。

在鄉鎮（街道）層面，迅速將思想和行動統一到中央、省委、市委和縣委的部署要求上來，牢固樹立問題導向、目標導向、結果導向，以高度的政治責任感和歷史使命感，把政治過硬、能力突出、群眾認可的好苗子選出來、育起來、用起來，不斷涵養干部隊伍這一“源頭活水”。全面排查隱患，對影響換屆的苗頭性、傾向性問題，做到早發現、早處置，把隱患消除在萌芽狀態。妥善處理好后備干部與現任村級干部的關系，對即將離任的村級干部，做好思想疏導、妥善安置，確保人心穩定、工作不斷、秩序不亂，為平穩有序換屆奠定基礎。

在縣級層面，縣委組織部加強指導，針對問題突出的鄉鎮（街道），切實傳導壓力、推動整改，根據各村（社區）實際情況分類施策、分類管理、分類指導。提高政治站位，堅持問題導向，牢記目標任務，切實真抓實干轉變作風，確保換屆工作順利進行。在村級黨組織書記后備力量培育儲備工作中，緊盯“一升一降”目標，根據時間節點堅持“穩中有為”總基調，把黨中央的決策部署落到實處。

沈丘縣委主要領導表示，村級黨支部書記是基層黨組織的領頭雁、鄉村振興的一線總指揮，村級后備力量是基層黨組織建設的重要基礎，更是推動農村改革發展穩定的重要力量，要以實際成效檢驗他們的政治擔當，確保順利完成村級換屆工作，向省委、市委和全縣人民交上一份滿分答卷。